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ISSN 1003-2053　CN 11-1805/G3
科学学研究

›› 2011, Vol. 29 ›› Issue (11): 1696-1708.

• 科技管理与知识管理 • 上一篇    下一篇

IT基础、知识共享与组织创新——来自珠三角企业的经验证据

曾萍，邓腾智，曾雄波   

  1. 华南理工大学工商管理学院， 广东广州 510640
  • 收稿日期:1900-01-01 修回日期:1900-01-01 出版日期:2011-11-15 发布日期:2011-11-15

  • Received:1900-01-01 Revised:1900-01-01 Online:2011-11-15 Published:2011-11-15

摘要： 以广东珠三角地区122家IT企业为研究对象，考察IT基础、知识共享与组织创新之间的关系，结果表明：组织内的知识共享，包括组织内非正式知识共享与正式的知识共享，均可以显著地促进技术创新，而组织内非正式知识共享与组织间的知识共享，则对管理创新有积极影响；IT基础对于组织间的知识共享以及组织内非正式知识共享有促进作用，但IT基础对于组织内正式的知识共享却没有显著影响；组织内知识共享，包括组织内非正式与正式的知识共享，在IT基础与技术创新之间起到了完全中介作用，而组织间的知识共享，包括组织间非正式与正式的知识共享，则在IT基础促进管理创新的过程中发挥了部分中介作用。

关键词: 组织创新, 技术创新, 管理创新, 知识共享, IT基础