• 中国科学学与科技政策研究会
  • 中国科学院科技政策与管理科学研究所
  • 清华大学科学技术与社会研究中心
ISSN 1003-2053 CN 11-1805/G3

科学学研究 ›› 2019, Vol. 37 ›› Issue (4): 721-728.

• 技术创新与制度创新 • 上一篇    下一篇

部门间竞合关系对企业创新绩效的影响

周江华1,刘一凡1,李纪珍2   

  1. 1. 北京师范大学经济与工商管理学院
    2. 清华大学经济管理学院
  • 收稿日期:2018-05-31 修回日期:2018-12-14 出版日期:2019-04-15 发布日期:2019-04-24
  • 通讯作者: 刘一凡
  • 基金资助:

    知识异质性对企业破坏性创新影响机制研究

R&D-Marketing Coopetition, Political Tie and Innovation Performance

  • Received:2018-05-31 Revised:2018-12-14 Online:2019-04-15 Published:2019-04-24

摘要: 研发部门与市场部门间关系,包括:合作、竞争及竞合关系,对企业创新绩效具有重要意义。本文通过回归分析,实证检验了研发部门与市场部门竞合关系对企业创新绩效的影响,并探究了政治关联在该过程中的权变机制。研究发现:(1)研发部门与市场部门合作对创新绩效具有积极的促进作用;(2)部门间竞争对创新绩效具有负向的减弱作用;(3)部门间的竞合关系正向影响企业的创新绩效;(4)政治关联负向调节合作与竞合关系对创新绩效的影响,而政治关联在竞争与创新绩效间的调节作用并不显著。

Abstract: This study examines the effects of three forms of R&D - marketing relationships - cooperation, competition, and coopetition - on innovation performance. Based on an empirical study among Chinese IT firms, we found that R&D-marketing cooperation and coopetition exert positive effects on innovation performance, while the inter-sector competition has a negative effect on innovation performance. Besides, we also explored the moderating mechanism of political tie. Based on the regression analysis, we found the political tie plays a significantly negative moderating role between the cooperation and coopetition on innovation performance, while the political tie does not have a significant moderating effect between competition and innovation performance.